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Rúbrica del Libro de Sueldos |
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Además de realizar el trámite del libro sueldos en la Dirección General de Protección del Trabajo, imprimimos el encabezado correspondiente en las hojas móviles. Le enviamos por mail los formularios y requisitos necesarios para que podamos llevar a cabo la rúbrica. Art. 52. - Libro especial. Formalidades. Prohibiciones.
Los empleadores deberán llevar un libro especial, registrado y rubricado, en las mismas condiciones que se exigen para los libros principales de comercio, en el que se consignará:
a) Individualización íntegra y actualizada del empleador.
b) Nombre del trabajador.
c) Estado civil.
d) Fecha de ingreso y egreso.
e) Remuneraciones asignadas y percibidas.
f) Individualización de personas que generen derecho a la percepción de asignaciones familiares.
g) Demás datos que permitan una exacta evaluación de las obligaciones a su cargo.
h) Los que establezca la reglamentación. RÚBRICA DE DOCUMENTACION LABORAL
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